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与大环境对应的是移动端市场的人才供需比失衡。根据《中国互联网行业人才招聘》统计,2019年9月移动开发工程师的供需比为:1,高于软件开发、运维工程师、web前端开发等其他技术岗位。用郭昌的话来说,就是上半年两个岗位抢一个移动端程序员,下半年两个程序员抢一个岗位。2019,移动端程序员从上半年的「宠儿」走向下半年的「弃儿」。
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